如果上司 赊钱不还怎么办

在职场中，遇到上司赊钱不还这一情况着实令人头疼和烦恼。这不仅关乎金钱的损失，还可能影响到工作中的关系和氛围。那么，当我们遭遇这种状况时，究竟应该如何应对呢？

一、上司赊钱不还怎么办

首先，我们需要保持冷静和理智，避免在情绪激动的情况下做出冲动的行为。可以选择一个适当的时机，以平和、诚恳的态度与上司沟通，提醒他还钱的事情。比如在工作之余的休息时间，或者在一个相对轻松的氛围中提起。

如果直接沟通没有效果，不妨考虑通过书面的方式，比如发送一封邮件或者短信，清晰地说明借款的时间、金额以及您期望还款的时间。这样可以留下清晰的沟通记录，避免日后产生不必要的纠纷。

如果上司仍然无动于衷，我们可以寻求更高层领导的帮助。但在这之前，一定要确保自己有充分的证据和理由，并且要注意方式方法，以免给高层领导留下不好的印象。

另外，也可以向公司的人力资源部门反映情况，看看他们是否能够提供一些合理的解决方案或者协调处理。

二、如何巧妙与上司谈还钱之事

1. 选择合适的场合和时间至关重要。避免在公共场合或者上司忙碌、心情不佳的时候提起。可以选择在办公室只有你们两人，且上司相对空闲的时候。

2. 开场白要委婉，例如：“领导，最近我自己在财务上有些小紧张，想起之前您跟我借的那笔钱，不知道您那边是否方便还我呢？”

3. 沟通过程中，要注意语气和态度，保持尊重和谦逊，不要让上司觉得您是在逼迫他。

4. 如果上司表示有困难，可以尝试与他协商一个新的还款计划，比如分期还款。

三、上司不还钱对工作的影响及应对

1. 上司不还钱可能会影响到您在工作中的心态和积极性。您可能会感到委屈、愤怒或者焦虑，从而影响工作效率和质量。

2. 这种情况还可能破坏您与上司之间的信任关系，导致工作中的沟通和协作出现问题。

3. 应对这种影响，要努力调整自己的心态，不要让个人情绪过多地影响工作。同时，也可以重新审视与上司的相处方式，尽量保持工作上的专业和客观。

总之，遇到上司赊钱不还的情况，我们要冷静、理智地处理，既要维护自己的权益，又要尽量避免对工作造成不良影响。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。