苏州工伤赔偿有理赔期限吗

工伤认定后，员工可以向用人单位提出工伤赔偿申请。那么，苏州工伤赔偿有理赔期限吗？

一、苏州工伤赔偿有理赔期限吗？

根据相关法律规定，员工在遭遇工伤后，应当在规定的期限内提出工伤认定申请和工伤赔偿申请。苏州工伤赔偿的理赔期限为一年，从职工及其近亲属得知或者应当得知用人单位导致其伤残、死亡之日起计算。超过一年申请的，劳动能力鉴定委员会不予受理，劳动争议仲裁机构不予仲裁，人民法院不予审理。因不可抗力或者有其他正当理由，导致无法在一年内申请工伤认定的，劳动能力鉴定委员会应当受理。

二、工伤认定申请的期限是多久？

工伤认定申请的期限为一年，从职工及其近亲属得知或者应当得知用人单位导致其伤残、死亡之日起计算。超过一年申请的，劳动能力鉴定委员会不予受理。

三、工伤赔偿申请的期限是多久？

工伤赔偿申请的期限为一年，从工伤认定之日起计算。超过一年申请的，劳动争议仲裁机构不予仲裁，人民法院不予审理。因不可抗力或者有其他正当理由，导致无法在一年内申请工伤赔偿的，劳动争议仲裁机构应当受理。

以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。