工伤烫伤65%怎么赔偿

工伤烫伤是工人在工作场所因高温液体、蒸汽或其他热源导致皮肤组织损伤的事故。工伤烫伤的赔偿标准根据伤残等级、误工天数、护理费用等因素确定，由劳动保障行政部门或社会保险经办机构受理并支付。

一、工伤烫伤65%怎么赔偿

根据《工伤保险条例》和《工伤保险伤残等级评定标准》，工伤烫伤65%属于一级伤残，赔偿标准如下：

1. 一次性伤残补助金：上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；

2. 一次性就业补助金：上年度全国城镇职工年平均工资的5倍；

3. 伤残津贴：按本人工资的75%支付，直至恢复工作能力或达到退休年龄；

4. 医疗费：工伤期间发生的医疗费用由工伤保险基金支付；

5. 护理费：按护理等级确定，由工伤保险基金支付。

二、工伤烫伤65%赔偿程序

1.申请工伤认定：职工在事故发生后30日内向用人单位提出工伤认定申请。

2.调查取证：用人单位收到申请后，应当立即组织调查取证，形成工伤认定申请材料。

3.提交认定申请：用人单位应当在事故发生后60日内向劳动保障行政部门或社会保险经办机构提交工伤认定申请。

4.工伤认定：劳动保障行政部门或社会保险经办机构收到申请后，应当在60日内做出工伤认定决定。

5.赔偿待遇：经工伤认定后，职工有权依法享受工伤保险待遇。

三、工伤烫伤65%赔偿途径

工伤烫伤65%赔偿可以通过以下途径：

向用人单位申请赔偿；

向当地劳动保障行政部门或社会保险经办机构申请工伤认定和赔偿；

向仲裁机构申请仲裁；

向法院提起诉讼。

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