包工头受工伤有赔偿吗

工伤赔偿制度是我国劳动保障体系的重要组成部分，旨在保障劳动者在因工作原因受到事故伤害或职业病伤害时，获得必要的医疗和生活保障。对于包工头是否属于工伤赔偿的范围，我国法律有着明确的规定。

一、包工头受工伤有赔偿吗

根据《工伤保险条例》的规定，包工头属于《工伤保险条例》第四条规定的"雇工"范畴。包工头在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或者患职业病的，应当认定为工伤，可以享受工伤保险待遇。

《工伤保险条例》中规定的工伤保险待遇包括医疗费、伤残抚恤金、家属生活费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金等。

二、包工头受工伤赔偿申请流程

包工头在受伤后，应当及时向所在单位或者建设单位报告工伤事故，并提交相关材料申请工伤认定。具体申请流程如下：

1. 报告工伤事故：在工伤事故发生后，包工头应当及时向所在单位或者建设单位报告工伤事故。

2. 提交材料：包工头应当提交身份证、劳动合同、工资流水、工伤事故证明等材料。

3. 申请工伤认定：包工头应当向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。

4. 劳动保障行政部门调查：劳动保障行政部门将对工伤事故进行调查，并作出工伤认定决定。

5. 享受工伤保险待遇：经劳动保障行政部门认定为工伤后，包工头可以享受工伤保险待遇。

三、包工头受工伤赔偿注意事项

包工头在申请工伤赔偿时，应当注意以下事项：

1. 及时报案：工伤事故发生后，应及时向相关单位报案，避免错过工伤认定时限。

2. 保存证据：收集工伤事故发生的证明材料，如医疗记录、事故现场照片、证人证言等。

3. 依法维权：如果对工伤认定决定有异议，可以依法向劳动保障监察部门或者人民法院提起申诉。

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