工伤赔偿是按受伤时算吗(工伤赔偿是按照基本工资吗)

工伤赔偿是按受伤时算吗（工伤赔偿是按照基本工资吗）？

工伤赔偿是按照受伤时的情况来计算的，包括基本工资和其他相关收入。

一、计算基数

工伤赔偿的计算基数是受伤职工所在用人单位上一年度职工月平均工资。这是指用人单位全部职工已参加基本养老保险的总工资之和，除以上一年度全年参加基本养老保险的全部职工人数计算出来的平均数。用人单位为职工缴纳社保的基数也以此作为计算基础。

二、基本工资

基本工资是计算工伤赔偿的主要组成部分。它包括职工按标准工作时间获取的全部工资性收入，比如计时工资、计件工资、奖金、津贴、补贴等。这些收入会在职工的工资单上注明。

三、其他收入

除了基本工资外，工伤赔偿还包括其他相关收入，比如加班工资、绩效奖金、年终奖、探亲差旅费等。这些收入不一定会在工资单上体现，但都是职工实际获得的收入，因此也纳入计算基数。

四、伤残等级

职工的伤残等级与工伤赔偿金额直接挂钩。根据《工伤保险条例》规定，伤残等级分为十级，一级最高，十级最低。伤残等级越高，赔偿金额也越高。

五、赔偿金额

工伤赔偿金额根据职工的伤残等级、计算基数和赔偿年限计算。具体赔偿标准由《工伤保险条例》和相关规定确定。职工的误工费、医疗费、康复费等费用，也会作为工伤赔偿的一部分支付。

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