我申请劳动仲裁会被打吗

回答本文问题：申请劳动仲裁会被打吗？

不，申请劳动仲裁不会导致被打。

劳动仲裁是指劳动者与用人单位之间因劳动争议而产生的纠纷，通过仲裁机构进行调解和裁决的一种方式。在法律上，劳动者有权利申请劳动仲裁来解决与用人单位之间的争议。申请劳动仲裁是劳动者合法的权益，不应该受到任何暴力或威胁。

劳动仲裁是一种合法程序，受到法律的保护。根据我国《劳动争议调解仲裁法》，劳动者有权利向劳动仲裁机构申请仲裁，无论是因为工资问题、工时问题、解雇问题还是其他劳动争议，都可以通过劳动仲裁来解决。法律赋予了劳动者这个权利，保障了他们的合法权益。

劳动仲裁是一种和平解决争议的方式。劳动仲裁机构是一个中立公正的第三方机构，其目的是通过调解和裁决来解决劳动争议，维护劳动者和用人单位的合法权益。劳动仲裁过程中，双方会提交证据、陈述自己的观点，并经过仲裁人员的公正裁决。这种和平解决争议的方式有助于保持社会的稳定和秩序。

我国法律明确规定，任何人不得以暴力或威胁的方式干涉劳动仲裁的进行。根据《劳动争议调解仲裁法》第三十八条的规定，妨碍、阻挠劳动仲裁工作的，依法予以制止，对于情节严重的，可以追究刑事责任。这意味着，如果有人以暴力或威胁的方式对申请劳动仲裁的劳动者进行打击，他们将面临法律的制裁。

申请劳动仲裁不会导致被打。劳动仲裁是一种合法的程序，受到法律的保护，并且是一种和平解决劳动争议的方式。法律明确规定，任何人不得以暴力或威胁的方式干涉劳动仲裁的进行。劳动者可以放心地申请劳动仲裁，以维护自己的合法权益。