工伤属于国家赔偿吗怎么赔

工伤是什么

工伤是指在工作过程中，因工作原因而发生的意外伤害或职业病。工伤包括工伤事故和职业病两种形式。

工伤是否属于国家赔偿

是的，工伤属于国家赔偿范畴。根据《中华人民共和国工伤保险条例》，工伤保险制度是国家实行的社会保险制度，由用人单位和职工共同缴纳保险费。当职工在工作过程中发生工伤时，可以享受工伤保险的相关待遇，包括医疗、伤残津贴、一次性伤残补助金等。

工伤如何赔偿

1. 医疗费用

职工在工作过程中发生工伤，用人单位应当及时将其送往医院接受治疗。治疗期间的医疗费用由用人单位承担，包括住院费用、手术费用、药品费用等。

2. 伤残津贴

职工在工作过程中发生工伤，导致伤残的，可以获得伤残津贴。伤残津贴的标准根据职工的伤残程度而定，一般为月工资的百分之六十至百分之九十。

3. 一次性伤残补助金

职工在工作过程中发生工伤，导致伤残的，可以获得一次性伤残补助金。伤残补助金的标准根据职工的伤残程度而定，一般为月工资的十二至二十四倍。

4. 死亡赔偿金

职工在工作过程中因工伤死亡，其家属可以获得死亡赔偿金。死亡赔偿金的标准根据职工的工资和家庭情况而定，一般为职工年工资的三十至六十倍。

如何申请工伤赔偿

职工在工作过程中发生工伤，应当及时向用人单位报告，并在规定的时间内到当地劳动保障部门申请工伤认定。工伤认定结论出来后，职工可以按照规定申请工伤保险待遇。

小结

工伤是指在工作过程中，因工作原因而发生的意外伤害或职业病。工伤属于国家赔偿范畴，职工可以享受工伤保险的相关待遇。工伤的赔偿包括医疗费用、伤残津贴、一次性伤残补助金和死亡赔偿金。职工在发生工伤后应当及时向用人单位报告，并在规定的时间内到当地劳动保障部门申请工伤认定。