工厂不承认工亡怎么办赔偿

工伤事故的发生令人痛心，但更令人担忧的是工厂拒不承认工亡的意外情况。工人在生产过程中遭遇不幸，不仅身心遭受重创，家庭也面临困境。面对工厂的推卸责任，职工维权之路困难重重，如何争取合法赔偿？

一、工厂不承认工亡怎么办赔偿？

1. 收集证据

申请工伤认定申请书

医疗记录、伤情鉴定报告

事故现场照片、监控录像

证人证言

2. 申请工伤认定

向当地人社局提交申请材料

人社局调查取证，做出认定

3. 复议或诉讼

如果对认定不服，可以申请复议或提起诉讼

举证证明工伤事实，主张赔偿责任

二、劳动者工亡赔偿标准

1. 丧葬费

一次性给付6个月的工资

2. 供养亲属抚恤金

因工死亡的，一次性给付20年工资

因工死亡被抚养人，一次性给付10年工资

3. 一次性工亡补助金

一次性给付20个月的工资

4. 伤残等级

一级伤残：一次性给付40个月的工资

二级伤残：一次性给付30个月的工资

三级伤残：一次性给付25个月的工资

四级伤残：一次性给付20个月的工资

五级伤残：一次性给付15个月的工资

六级伤残：一次性给付10个月的工资

七级伤残：一次性给付5个月的工资

八级伤残：一次性给付2个月的工资

九级伤残：一次性给付1个月的工资

十级伤残：一次性给付0.5个月的工资

5. 医疗费、生活护理费、康复费

按照国家规定标准报销

三、工厂拒不承认工亡的法律后果

1. 行政处罚

虚报、瞒报、拒不报工伤事故的，责令改正，并处以罚款

2. 刑事责任

严重瞒报、拒报工伤事故，致使工伤职工伤情加重或死亡的，涉嫌犯有《刑法》第234条规定的重大责任事故罪

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