工伤赔偿后怎么分

工伤赔偿，是指因工伤事故或职业病导致劳动者丧失或部分丧失劳动能力，依法从工伤保险基金中取得的一次性或定期支付的费用。工伤赔偿的分配涉及多个方面，以下内容将详细介绍工伤赔偿后怎么分。

一、工伤赔偿金的分配

工伤赔偿金的分配主要依据受害人的伤残程度、收入损失、护理费用等因素确定。具体分配标准如下：

一次性伤残补助金：根据伤残等级确定，分为1-10级，1级最高，10级最低。

一次性就业补助金：根据伤残等级和年龄确定，用于帮助伤残职工重新就业。

一次性医疗补助金：用于支付工伤治疗、康复和护理费用。

一次性生活补助金：用于弥补伤残职工伤残期间的生活损失。

定期伤残津贴：伤残等级达到一定程度的，每月领取一定数额的津贴，直到伤残等级发生变化或达到退休年龄。

供养亲属抚恤金：工伤职工因工伤事故死亡的，其供养亲属可以领取抚恤金。

二、工伤赔偿金的用途

工伤赔偿金的用途主要包括：

支付医疗费用

弥补收入损失

维持生活水平

重新就业或创业

照顾伤残职工

三、工伤赔偿金的申领程序

工伤赔偿金申领程序主要分为以下步骤：

职工发生工伤事故或职业病后，及时向用人单位报告。

用人单位向劳动部门申报工伤事故或职业病。

劳动部门组织工伤认定。

受害职工携带相关材料到社保部门领取工伤赔偿金。

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