工伤致残后赔偿金额是多少?工伤致残等级如何划分?面对这些问题,本文将为您一一解答。
一、半边瘫痪工伤怎么赔偿
半边瘫痪工伤赔偿标准根据伤残等级评定结果,主要包括以下项目:
1. 医疗费:由工伤单位承担职工因工伤产生的全部医疗费用。
2. 一次性伤残补助金:根据伤残等级,一次性支付给职工相应的补助金。
3. 伤残津贴:职工停工留薪期间,由工伤单位发放伤残津贴。
4. 生活护理费:适用于伤残等级为一级至四级,需要他人护理的职工。
5. 辅助器具费:根据职工残疾情况,提供必要的辅助器具费用。
6. 工伤就业补助金:职工因工伤导致就业困难,由工伤单位提供就业补助金。
具体赔偿金额需根据伤残等级、工龄、工资标准等因素计算。
二、半边瘫痪工伤赔偿金计算标准
根据《工伤保险条例》,半边瘫痪工伤赔偿金计算标准如下:
1. 一级至四级伤残:一次性伤残补助金=上年度职工月平均工资×伤残等级系数×20个月
2. 五级至十级伤残:一次性伤残补助金=上年度职工月平均工资×伤残等级系数×10个月
伤残等级系数:
一级:12
二级:10
三级:9
四级:8
五级:7
六级:6
七级:5
八级:4
九级:3
十级:2
三、半边瘫痪工伤劳动能力鉴定
半边瘫痪工伤劳动能力鉴定由劳动能力鉴定委员会进行。鉴定依据为《职工工伤与职业病致残等级评定标准》,主要对职工的伤情、功能障碍、劳动能力丧失程度等方面进行评估。
鉴定结果分为十个等级:
一级:丧失劳动能力,生活完全不能自理
二级至九级:丧失部分劳动能力,但生活基本上能自理
十级:轻微损伤,劳动能力无明显丧失
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