工伤8级协商赔偿多少万

工伤是指在工作过程中因意外事故或职业病导致的身体伤害。根据工伤程度的不同，赔偿金额也会有所差异。工伤8级是指工伤程度最高的一级，通常意味着严重的身体伤害或残疾。那么，工伤8级协商赔偿应该是多少万呢？

工伤赔偿制度

在中国，工伤赔偿制度是由《中华人民共和国工伤保险条例》规定的。根据该条例，工伤赔偿主要包括两部分：一是医疗费用，二是伤残赔偿金。其中，伤残赔偿金是根据工伤程度来确定的。

工伤程度评定

工伤程度评定是由劳动能力鉴定委员会进行的，主要根据工伤人员的身体状况、功能障碍程度等因素进行评估。评定结果分为10个等级，其中8级是最高级别，代表严重的身体伤害或残疾。

工伤8级赔偿标准

根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，工伤8级的赔偿标准为伤残赔偿金的60倍。也就是说，如果一个工伤人员被评定为8级，那么他/她可以获得伤残赔偿金的60倍作为赔偿金额。

赔偿金额计算示例

以某工伤人员的伤残赔偿金为例，假设他被评定为8级，那么根据赔偿标准，他可以得到伤残赔偿金的60倍。如果伤残赔偿金为10万，那么他可以获得10万乘以60，即600万作为赔偿金额。

协商赔偿

工伤赔偿一般通过协商的方式进行。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议可以通过劳动争议调解委员会进行调解，双方可以协商解决赔偿金额的问题。工伤8级协商赔偿的具体金额可能会因个案而异。

法律援助

如果工伤人员在协商过程中遇到困难，可以寻求法律援助。法律援助是指为经济困难的当事人提供法律帮助的制度，可以帮助工伤人员维护自己的合法权益。

工伤8级协商赔偿的具体金额需要根据个案进行协商，赔偿金额会根据伤残赔偿金的60倍进行计算。如果工伤人员遇到困难，可以寻求法律援助来维护自己的权益。工伤赔偿制度的实施旨在保障工人的权益，促进劳动关系的和谐稳定。