问法智选

3级工伤伤残赔偿标准与计算方法

婚姻精选问答
2022-06-29 07:16:08
0阅读
法律解析:

三级工伤从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为23个月的本人工资,从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为本人工资的80%,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。

法律依据:

《工伤保险条例》 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;

(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;

(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。

注意:本文内容仅供参考,不构成法律意见。如遇类似问题,建议立即咨询专业律师获取针对性解答。

需要专业律师帮助?

24小时免费法律咨询,专业律师为您解答

相关问答

A

1、社会抚养费按基本标准的六到九倍缴纳。 2、非婚生子女的,按基本标准的0.5倍至2倍缴纳社会抚养费。 3、非婚生子女两个以上的,按照基本标准的五倍...

2023-06-17
335
去咨询 >
A

离职是否需要赔偿培训费取决于情况: (一)培训费需要赔偿的情况: 1、劳动者与用人单位签订服务期协议的,劳动者辞职时应当赔偿公司的培训费。用人单位依...

2023-06-14
166
去咨询 >
A

解雇临时工的补偿标准如下: 1、用人单位合法解雇临时工的,劳动者有法定过错的,不予赔偿。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,无需支付经济补偿...

2023-06-13
94
去咨询 >

相关知识

律师起诉费用标准多少钱一次啊

律师起诉费用标准多少钱一次啊

提起诉讼,少不了需要法律援助,律师费用自然成为人们关心的问题。本文将详细介绍律师起诉费用标准,解答您的疑问。一、律师起诉费用标准多少钱一次?>律师起诉费用标准在...

2025-04-08 478阅读
律师费交税标准是多少钱

律师费交税标准是多少钱

律师费是否需要交税?律师费交税标准是多少钱?相信很多朋友都有这样的疑问,今天小编就给大家讲讲这方面的知识。根据国家税务总局《关于律师服务税收政策的通知》(国税发...

2025-04-08 143阅读
律师讲受伤赔偿多少钱一次

律师讲受伤赔偿多少钱一次

因意外事故或人身伤害导致受伤,受害者或其家属往往关心受伤赔偿金额的问题。律师作为受害者的法律顾问,能够提供专业的法律意见,帮助受害者获得合理的赔偿。那么,律师讲...

2025-04-08 299阅读